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躬身请学 热心引路——外国语学院开展“师徒一对一磨课”活动
为了充分发挥优秀教师的示范引领作用，促进青年教师快速成长，加强外语教师队伍建设，我校外国语学院扎实推进 “青蓝计划”，对新入职教师进行师徒“一对一”结对，积极开展磨课活动。
外国语学院的商务英语教研室、大学英语教研室、日语教研室等骨干教师们从学情分析、教材分析、教案、教学大纲、课件准备、授课方法、课堂组织等方面对新教师提出针对性的教学指导与建议，帮助新教师把握课堂教学的整体脉络，为新教师快速站稳讲台保驾护航。
教无涯，研无尽。本次磨课活动中，新入职教师们精心筹备、虚心请教，骨干教师们倾囊相授、严谨负责。通过磨课，教师们不断对教学设计进行反思、修改、调整，这不仅提升了教师整体业务水平，也营造了教师之间相互学习、相互合作、相互促进的教科研氛围。此次活动也为外国语学院接下来的骨干教师观摩课、新晋教师展示课的顺利开展做了前期准备。
新芽初长成，盈枝满庭芳。通过此次活动，青年教师们将以更加饱满的工作热情和求真务实的工作态度投入到教学准备工作中，逐渐成为我校教师队伍的中流砥柱。
